Jobs finden

All around the World

Bereit für die Weite welt?

Work international – in Austria & around the world

Bei uns, einem inter­nationalen Konzern, stehen dir alle Türen offen. Du wirst schnell merken, dass du Teil von etwas Größerem bist – egal, ob du in Österreich oder inter­national arbeitest. Mit über 35.900 Mitarbeitenden weltweit bist du Teil eines globalen Teams, in dem du dich sowohl ein­bringen als auch weiter­entwickeln kannst. Think global!

3 Kontinente

29 Länder

> 35.900 Kolleg:innen

Finde deinen Platz in der Porsche Holding

Europa

Albanien, Bosnien und Herzegowina, Bulgarien, Deutschland, Frankreich, Italien, Kosovo, Kroatien, Nord Mazedonien, Montenegro, Österreich, Polen, Portugal, Rumänien, Schweden, Schweiz, Serbien, Slowakei, Slowenien, Spanien, Tschechien, Ungarn und Ukraine

Asien

China, Japan, Singapur und Malaysien

Süd­amerika

Chile und Kolumbien

Von Österreich aus international arbeiten?

Viele unserer Jobs in Österreich bieten dir die Möglich­keit, eine Karriere mit inter­nationalem Bezug zu starten. Ob durch Dienst­reisen oder virtuell – du lernst unter­schiedliche Kolleg:innen aus ver­schiedenen Kulturen kennen und kannst deine Sprach­kenntnisse einsetzen.

Als Beteiligungscontrollerin betreue ich bei Porsche Inter Auto (PIA) die Länder Schweden und Deutschland. In dieser Rolle bin ich die Schnitt­stelle zwischen den Finanz­abteilungen der Länder und den Konzern­funktionen der Porsche Holding – als Haupt­ansprech­partnerin für alle finanz­bezogenen Frage­stellungen im Ausland.

Mein Highlight: Die täglichen Kontakte in den Ländern mit Teamleiter:innen, Abteilungsleiter:innen bis hin zum CFO.

Reisetätigkeit: Gelegentliche Dienst­reisen nach Stockholm und Berlin.

Laura Blöchl

Beteiligungscontrolling / Business Partner Retail Nord @Porsche Inter Auto

#FinaNZEN

Als Beteiligungscontrollerin betreue ich bei Porsche Inter Auto (PIA) die Länder Schweden und Deutschland. In dieser Rolle bin ich die Schnitt­stelle zwischen den Finanz­abteilungen der Länder und den Konzern­funktionen der Porsche Holding – als Haupt­ansprech­partnerin für alle finanz­bezogenen Frage­stellungen im Ausland.

Mein Highlight: Die täglichen Kontakte in den Ländern mit Teamleiter:innen, Abteilungsleiter:innen bis hin zum CFO.

Reisetätigkeit: Gelegentliche Dienst­reisen nach Stockholm und Berlin.

In der Porsche Informatik betreue ich die Deployment Hubs in Frankreich, Italien und Rumänien – speziell für die Ein­führung von Prozessen und Standards. Meine Arbeit reicht von der Definition neuer Prozesse bis hin zum Au­stausch mit den Geschäfts­führer:innen vor Ort zum Umsetzungs­grad bereits definierter Prozesse.

Mein Highlight: Der Aus­tausch mit den Kolleg:innen vor Ort in Bukarest, Paris und Verona.

Reisetätigkeit: ca. 20% der Arbeitszeit

Stephan Stadlmair

Teamleitung International Business Development @Porsche Informatik

#IT & Digitalisierung

In der Porsche Informatik betreue ich die Deployment Hubs in Frankreich, Italien und Rumänien – speziell für die Ein­führung von Prozessen und Standards. Meine Arbeit reicht von der Definition neuer Prozesse bis hin zum Au­stausch mit den Geschäfts­führer:innen vor Ort zum Umsetzungs­grad bereits definierter Prozesse.

Mein Highlight: Der Aus­tausch mit den Kolleg:innen vor Ort in Bukarest, Paris und Verona.

Reisetätigkeit: ca. 20% der Arbeitszeit

In der Rolle als internationale Umwelt­managerin konzentriere ich mich darauf, unsere Betriebe und Gebäude in den Bereichen Umwelt und Energie nachhaltig zu optimieren. Daraus ergeben sich ab­wechslungs­reiche Aufgaben, die von operativen Tätigkeiten, wie der Unter­stützung beim Einpflegen von Energie­daten, bis hin zur Durch­führung von Audits des Umwelt­management­systems in Japan reichen. Besonders spannend ist für mich die Organisation unserer inter­nationalen Nachhaltig­keits­konferenz.

Mein Highlight: Der inter­nationale Austausch mit den Ver­antwortlichen in den Ländern, als auch mit den unter­schiedlichsten Abteilungen im gesamten Konzern - sowohl vor Ort als auch online.

Reisetätigkeit: 4 - 6 Dienstreisen pro Jahr

Theresa Eberhart

Internationale Umweltmanagerin @Porsche Immobilien

#Nachhaltigkeit

In der Rolle als internationale Umwelt­managerin konzentriere ich mich darauf, unsere Betriebe und Gebäude in den Bereichen Umwelt und Energie nachhaltig zu optimieren. Daraus ergeben sich ab­wechslungs­reiche Aufgaben, die von operativen Tätigkeiten, wie der Unter­stützung beim Einpflegen von Energie­daten, bis hin zur Durch­führung von Audits des Umwelt­management­systems in Japan reichen. Besonders spannend ist für mich die Organisation unserer inter­nationalen Nachhaltig­keits­konferenz.

Mein Highlight: Der inter­nationale Austausch mit den Ver­antwortlichen in den Ländern, als auch mit den unter­schiedlichsten Abteilungen im gesamten Konzern - sowohl vor Ort als auch online.

Reisetätigkeit: 4 - 6 Dienstreisen pro Jahr

In der Porsche Konstruktionen leite ich viele spannende Logistik-Projekte. Die Themen reichen von der Prozess­optimierung & -digitalisierung über Intralogistik bis hin zur internationalen "Green Logistics". Darüber hinaus über­nehme ich vielfältige Aufgaben als Inhouse Consultant für unsere Ersatz­teilläger.

Mein Highlight: Die Neugestaltung eines Lager­bereiches mit Teil­auto­matisierung.

Reisetätigkeit: gelegentliche Dienstreisen (z.B. zum Parts Center Budapest)

Jan Behr

Projektleiter Ersatzteilelogistik & Exportkoordinator @Porsche Konstruktionen

#Logistik

In der Porsche Konstruktionen leite ich viele spannende Logistik-Projekte. Die Themen reichen von der Prozess­optimierung & -digitalisierung über Intralogistik bis hin zur internationalen "Green Logistics". Darüber hinaus über­nehme ich vielfältige Aufgaben als Inhouse Consultant für unsere Ersatz­teilläger.

Mein Highlight: Die Neugestaltung eines Lager­bereiches mit Teil­auto­matisierung.

Reisetätigkeit: gelegentliche Dienstreisen (z.B. zum Parts Center Budapest)

Als Länder­betreuerin im Group Procurement koordiniere und unterstütze ich die Einkaufsleiter:innen in den Ländern in allen Bereichen rund um den Einkauf. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung von Einkaufs­richtlinien, die Förderung von Nach­haltigkeit sowie die fort­laufende Digitalisierung von Beschaffungs­prozessen. Durch die Organisation inter­nationaler Veranstaltungen und die Durch­führung von Schulungen kann ich aktiv zum Wissens­austausch und zur Weiter­bildung der Beschaffungs­teams beitragen.

Mein Highlight: Der Aufbau und die laufende Betreuung des Group Procurement SharePoints.

Reisetätigkeit: 3-4 Länderbesuche pro Jahr

Olena Kalaturna

Country Manager Procurement @Porsche Konstruktionen

#Beschaffung

Als Länder­betreuerin im Group Procurement koordiniere und unterstütze ich die Einkaufsleiter:innen in den Ländern in allen Bereichen rund um den Einkauf. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung von Einkaufs­richtlinien, die Förderung von Nach­haltigkeit sowie die fort­laufende Digitalisierung von Beschaffungs­prozessen. Durch die Organisation inter­nationaler Veranstaltungen und die Durch­führung von Schulungen kann ich aktiv zum Wissens­austausch und zur Weiter­bildung der Beschaffungs­teams beitragen.

Mein Highlight: Der Aufbau und die laufende Betreuung des Group Procurement SharePoints.

Reisetätigkeit: 3-4 Länderbesuche pro Jahr

Als Head of International Fleet Management stehe ich in regel­mäßigem Austausch mit den Landes­leitungen der Porsche Bank und den Kolleg:innen von Volkswagen Financial Services. Der Fokus liegt dabei auf der Planung inter­nationaler Projekte, dem Vertrieb von Produkten und der Gestaltung maßgeschneiderter Prozess­lösungen für inter­nationale Großkunden.

Mein Highlight: Die Teilnahme an internationalen Events wie dem Fleet Europe Forum sowie die jährlichen Country Visits aller Porsche Bank Länder und die damit verbundene Interaktion mit den internationalen Kolleg:innen.

Reisetätigkeit: Ca. 30 % der Arbeitszeit

Semir Mulaosmanovic

Head of International Fleet Management @Porsche Bank

#BANK & Versicherung

Als Head of International Fleet Management stehe ich in regel­mäßigem Austausch mit den Landes­leitungen der Porsche Bank und den Kolleg:innen von Volkswagen Financial Services. Der Fokus liegt dabei auf der Planung inter­nationaler Projekte, dem Vertrieb von Produkten und der Gestaltung maßgeschneiderter Prozess­lösungen für inter­nationale Großkunden.

Mein Highlight: Die Teilnahme an internationalen Events wie dem Fleet Europe Forum sowie die jährlichen Country Visits aller Porsche Bank Länder und die damit verbundene Interaktion mit den internationalen Kolleg:innen.

Reisetätigkeit: Ca. 30 % der Arbeitszeit

Als Beteiligungscontrollerin betreue ich bei Porsche Inter Auto (PIA) die Länder Schweden und Deutschland. In dieser Rolle bin ich die Schnitt­stelle zwischen den Finanz­abteilungen der Länder und den Konzern­funktionen der Porsche Holding – als Haupt­ansprech­partnerin für alle finanz­bezogenen Frage­stellungen im Ausland.

Mein Highlight: Die täglichen Kontakte in den Ländern mit Teamleiter:innen, Abteilungsleiter:innen bis hin zum CFO.

Reisetätigkeit: Gelegentliche Dienst­reisen nach Stockholm und Berlin.

Laura Blöchl

Beteiligungscontrolling / Business Partner Retail Nord @Porsche Inter Auto

#FinaNZEN

Als Beteiligungscontrollerin betreue ich bei Porsche Inter Auto (PIA) die Länder Schweden und Deutschland. In dieser Rolle bin ich die Schnitt­stelle zwischen den Finanz­abteilungen der Länder und den Konzern­funktionen der Porsche Holding – als Haupt­ansprech­partnerin für alle finanz­bezogenen Frage­stellungen im Ausland.

Mein Highlight: Die täglichen Kontakte in den Ländern mit Teamleiter:innen, Abteilungsleiter:innen bis hin zum CFO.

Reisetätigkeit: Gelegentliche Dienst­reisen nach Stockholm und Berlin.

In der Porsche Informatik betreue ich die Deployment Hubs in Frankreich, Italien und Rumänien – speziell für die Ein­führung von Prozessen und Standards. Meine Arbeit reicht von der Definition neuer Prozesse bis hin zum Au­stausch mit den Geschäfts­führer:innen vor Ort zum Umsetzungs­grad bereits definierter Prozesse.

Mein Highlight: Der Aus­tausch mit den Kolleg:innen vor Ort in Bukarest, Paris und Verona.

Reisetätigkeit: ca. 20% der Arbeitszeit

Stephan Stadlmair

Teamleitung International Business Development @Porsche Informatik

#IT & Digitalisierung

In der Porsche Informatik betreue ich die Deployment Hubs in Frankreich, Italien und Rumänien – speziell für die Ein­führung von Prozessen und Standards. Meine Arbeit reicht von der Definition neuer Prozesse bis hin zum Au­stausch mit den Geschäfts­führer:innen vor Ort zum Umsetzungs­grad bereits definierter Prozesse.

Mein Highlight: Der Aus­tausch mit den Kolleg:innen vor Ort in Bukarest, Paris und Verona.

Reisetätigkeit: ca. 20% der Arbeitszeit

In der Rolle als internationale Umwelt­managerin konzentriere ich mich darauf, unsere Betriebe und Gebäude in den Bereichen Umwelt und Energie nachhaltig zu optimieren. Daraus ergeben sich ab­wechslungs­reiche Aufgaben, die von operativen Tätigkeiten, wie der Unter­stützung beim Einpflegen von Energie­daten, bis hin zur Durch­führung von Audits des Umwelt­management­systems in Japan reichen. Besonders spannend ist für mich die Organisation unserer inter­nationalen Nachhaltig­keits­konferenz.

Mein Highlight: Der inter­nationale Austausch mit den Ver­antwortlichen in den Ländern, als auch mit den unter­schiedlichsten Abteilungen im gesamten Konzern - sowohl vor Ort als auch online.

Reisetätigkeit: 4 - 6 Dienstreisen pro Jahr

Theresa Eberhart

Internationale Umweltmanagerin @Porsche Immobilien

#Nachhaltigkeit

In der Rolle als internationale Umwelt­managerin konzentriere ich mich darauf, unsere Betriebe und Gebäude in den Bereichen Umwelt und Energie nachhaltig zu optimieren. Daraus ergeben sich ab­wechslungs­reiche Aufgaben, die von operativen Tätigkeiten, wie der Unter­stützung beim Einpflegen von Energie­daten, bis hin zur Durch­führung von Audits des Umwelt­management­systems in Japan reichen. Besonders spannend ist für mich die Organisation unserer inter­nationalen Nachhaltig­keits­konferenz.

Mein Highlight: Der inter­nationale Austausch mit den Ver­antwortlichen in den Ländern, als auch mit den unter­schiedlichsten Abteilungen im gesamten Konzern - sowohl vor Ort als auch online.

Reisetätigkeit: 4 - 6 Dienstreisen pro Jahr

In der Porsche Konstruktionen leite ich viele spannende Logistik-Projekte. Die Themen reichen von der Prozess­optimierung & -digitalisierung über Intralogistik bis hin zur internationalen "Green Logistics". Darüber hinaus über­nehme ich vielfältige Aufgaben als Inhouse Consultant für unsere Ersatz­teilläger.

Mein Highlight: Die Neugestaltung eines Lager­bereiches mit Teil­auto­matisierung.

Reisetätigkeit: gelegentliche Dienstreisen (z.B. zum Parts Center Budapest)

Jan Behr

Projektleiter Ersatzteilelogistik & Exportkoordinator @Porsche Konstruktionen

#Logistik

In der Porsche Konstruktionen leite ich viele spannende Logistik-Projekte. Die Themen reichen von der Prozess­optimierung & -digitalisierung über Intralogistik bis hin zur internationalen "Green Logistics". Darüber hinaus über­nehme ich vielfältige Aufgaben als Inhouse Consultant für unsere Ersatz­teilläger.

Mein Highlight: Die Neugestaltung eines Lager­bereiches mit Teil­auto­matisierung.

Reisetätigkeit: gelegentliche Dienstreisen (z.B. zum Parts Center Budapest)

Als Länder­betreuerin im Group Procurement koordiniere und unterstütze ich die Einkaufsleiter:innen in den Ländern in allen Bereichen rund um den Einkauf. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung von Einkaufs­richtlinien, die Förderung von Nach­haltigkeit sowie die fort­laufende Digitalisierung von Beschaffungs­prozessen. Durch die Organisation inter­nationaler Veranstaltungen und die Durch­führung von Schulungen kann ich aktiv zum Wissens­austausch und zur Weiter­bildung der Beschaffungs­teams beitragen.

Mein Highlight: Der Aufbau und die laufende Betreuung des Group Procurement SharePoints.

Reisetätigkeit: 3-4 Länderbesuche pro Jahr

Olena Kalaturna

Country Manager Procurement @Porsche Konstruktionen

#Beschaffung

Als Länder­betreuerin im Group Procurement koordiniere und unterstütze ich die Einkaufsleiter:innen in den Ländern in allen Bereichen rund um den Einkauf. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung von Einkaufs­richtlinien, die Förderung von Nach­haltigkeit sowie die fort­laufende Digitalisierung von Beschaffungs­prozessen. Durch die Organisation inter­nationaler Veranstaltungen und die Durch­führung von Schulungen kann ich aktiv zum Wissens­austausch und zur Weiter­bildung der Beschaffungs­teams beitragen.

Mein Highlight: Der Aufbau und die laufende Betreuung des Group Procurement SharePoints.

Reisetätigkeit: 3-4 Länderbesuche pro Jahr

Als Head of International Fleet Management stehe ich in regel­mäßigem Austausch mit den Landes­leitungen der Porsche Bank und den Kolleg:innen von Volkswagen Financial Services. Der Fokus liegt dabei auf der Planung inter­nationaler Projekte, dem Vertrieb von Produkten und der Gestaltung maßgeschneiderter Prozess­lösungen für inter­nationale Großkunden.

Mein Highlight: Die Teilnahme an internationalen Events wie dem Fleet Europe Forum sowie die jährlichen Country Visits aller Porsche Bank Länder und die damit verbundene Interaktion mit den internationalen Kolleg:innen.

Reisetätigkeit: Ca. 30 % der Arbeitszeit

Semir Mulaosmanovic

Head of International Fleet Management @Porsche Bank

#BANK & Versicherung

Als Head of International Fleet Management stehe ich in regel­mäßigem Austausch mit den Landes­leitungen der Porsche Bank und den Kolleg:innen von Volkswagen Financial Services. Der Fokus liegt dabei auf der Planung inter­nationaler Projekte, dem Vertrieb von Produkten und der Gestaltung maßgeschneiderter Prozess­lösungen für inter­nationale Großkunden.

Mein Highlight: Die Teilnahme an internationalen Events wie dem Fleet Europe Forum sowie die jährlichen Country Visits aller Porsche Bank Länder und die damit verbundene Interaktion mit den internationalen Kolleg:innen.

Reisetätigkeit: Ca. 30 % der Arbeitszeit

Grenzüber­schreitende Karriere gefällig?

Die Porsche Holding ist dein idealer Startpunkt, wenn dich der Job ins Ausland führen soll. Zahlreiche Beispiele für erfolgreiche Karrieren weisen dir den Weg der unzähligen Chancen. Bereit, einzusteigen?

Meine berufliche Reise in der Porsche Holding begann in Österreich als HR Business Partner. Nach vier Jahren führte mich mein Weg nach Serbien, wo ich erstmals Führungs­ver­antwortung über­nehmen durfte. Danach eröffnete sich mir die nächste große Chance: Die Übernahme der Personal­verantwortung für den gesamten West Balkan. Für mich persönlich war und ist die offene sowie unter­stützende Haltung meines Teams und meiner Führungs­kräfte von un­schätzbarem Wert. Sie haben an meine Ideen und Ziele geglaubt, mir Vertrauen geschenkt und mich ermutigt. Dieses wert­schätzende Mit­einander inspiriert und motiviert mich jeden Tag aufs Neue.

Mein Highlight: Innerhalb eines Jahres führten mein Team und ich die duale Ausbildung in unseren serbischen Einzelhandels­standorten ein und etablierten ein zusätzliches Profil – den Mechatroniker – in Kooperation mit serbischen Schulen und eröffneten somit einen neuen Meilen­stein für die gesamte Auto­mobil­industrie in Serbien.

Mein Tipp: Definiere klare Ziele und bringe die Geduld mit, sie zu erreichen. Bleibe deinen persönlichen Werten treu, doch begegne neuen Kulturen und Arbeits­weisen stets mit Offenheit und Neugier.

Antonela Čerkez

Personalleitung @Porsche Holding im West Balkan

Meine berufliche Reise in der Porsche Holding begann in Österreich als HR Business Partner. Nach vier Jahren führte mich mein Weg nach Serbien, wo ich erstmals Führungs­ver­antwortung über­nehmen durfte. Danach eröffnete sich mir die nächste große Chance: Die Übernahme der Personal­verantwortung für den gesamten West Balkan. Für mich persönlich war und ist die offene sowie unter­stützende Haltung meines Teams und meiner Führungs­kräfte von un­schätzbarem Wert. Sie haben an meine Ideen und Ziele geglaubt, mir Vertrauen geschenkt und mich ermutigt. Dieses wert­schätzende Mit­einander inspiriert und motiviert mich jeden Tag aufs Neue.

Mein Highlight: Innerhalb eines Jahres führten mein Team und ich die duale Ausbildung in unseren serbischen Einzelhandels­standorten ein und etablierten ein zusätzliches Profil – den Mechatroniker – in Kooperation mit serbischen Schulen und eröffneten somit einen neuen Meilen­stein für die gesamte Auto­mobil­industrie in Serbien.

Mein Tipp: Definiere klare Ziele und bringe die Geduld mit, sie zu erreichen. Bleibe deinen persönlichen Werten treu, doch begegne neuen Kulturen und Arbeits­weisen stets mit Offenheit und Neugier.

Internationalität war stets ein zentrales Thema in meinen verschiedenen Rollen innerhalb der Porsche Holding. Aktuell arbeite ich als Personal­entwickler im Headquarter in Salzburg und betreue unsere international ausgerichteten Führungs­kräfte­programm Basic Lead sowie unser internationales Trainee Programm. Besonders schätze ich die Zusammen­arbeit mit unseren groß­artigen Kolleg:innen aus den unter­schiedlichsten Ländern. Meine Reise in der Porsche Holding begann bei Porsche Chile, wo ich als Produkt­manager für Audi und IT-Projekt­manager tätig war. Nach meinem Umzug von Chile nach Salzburg hatte ich die Gelegenheit, im HR-Bereich an der globalen Einführung von SAP SuccessFactors mitzuwirken.

Mein Highlight: Der erfolgreiche Abschluss eines Großprojekts: die Implementierung der Porsche Holding Systeme in Chile. Ebenso bereichernd ist es, als Personal­entwickler den beruflichen Werde­gang meiner Kolleg:innen aktiv zu begleiten und mitzugestalten.

Mein Tipp: Sei offen für neue Er­fahrungen, erkunde die Welt und nimm dir Zeit für Selbst­reflexion, um deinen Platz in ihr zu finden.

Sebastian Elsinger

Personalentwickler @Porsche Holding in Salzburg

Internationalität war stets ein zentrales Thema in meinen verschiedenen Rollen innerhalb der Porsche Holding. Aktuell arbeite ich als Personal­entwickler im Headquarter in Salzburg und betreue unsere international ausgerichteten Führungs­kräfte­programm Basic Lead sowie unser internationales Trainee Programm. Besonders schätze ich die Zusammen­arbeit mit unseren groß­artigen Kolleg:innen aus den unter­schiedlichsten Ländern. Meine Reise in der Porsche Holding begann bei Porsche Chile, wo ich als Produkt­manager für Audi und IT-Projekt­manager tätig war. Nach meinem Umzug von Chile nach Salzburg hatte ich die Gelegenheit, im HR-Bereich an der globalen Einführung von SAP SuccessFactors mitzuwirken.

Mein Highlight: Der erfolgreiche Abschluss eines Großprojekts: die Implementierung der Porsche Holding Systeme in Chile. Ebenso bereichernd ist es, als Personal­entwickler den beruflichen Werde­gang meiner Kolleg:innen aktiv zu begleiten und mitzugestalten.

Mein Tipp: Sei offen für neue Er­fahrungen, erkunde die Welt und nimm dir Zeit für Selbst­reflexion, um deinen Platz in ihr zu finden.

Ich habe meine Karriere in der Porsche Holding als Fahrzeug­überstellerin in der Auto­vermietung gestartet. Seither hat sich viel getan: Die vielfältigen Perspektiven und Ausbildungen, die bei uns geboten werden, haben meine persönliche Ent­wicklung maßgeblich geprägt und mir immer wieder neue Türen geöffnet – sowohl innerhalb des Konzerns als auch über Landes­grenzen hinweg. Im Laufe der Jahre konnte ich verschiedene spannende Rollen über­nehmen, darunter Rental Agent, Area Managerin, interne Revisorin und Audit Managerin. Heute habe ich das Privileg, als Expat in Tschechien ein großartiges Team im Bereich Governance, Risk Management und Compliance bei Skoda Auto a.s. zu leiten.

Mein Highlight: Besonders be­eindruckend war für mich das Eintauchen in die unter­schiedlichen Kulturen und Geschäfts­modelle der ver­schiedenen Porsche Holding Märkte, die ich als Revisorin bereisen durfte.

Mein Tipp: Trau dich! Eine Karriere im Ausland mag sich anfangs wie ein Sprung ins kalte Wasser anfühlen, aber die Er­fahrungen und Möglich­keiten sind jede Heraus­forderung wert!

Christine Schuh

Leitung Governance, Risk Management und Compliance @Skoda Auto a.s. in Tschechien

Ich habe meine Karriere in der Porsche Holding als Fahrzeug­überstellerin in der Auto­vermietung gestartet. Seither hat sich viel getan: Die vielfältigen Perspektiven und Ausbildungen, die bei uns geboten werden, haben meine persönliche Ent­wicklung maßgeblich geprägt und mir immer wieder neue Türen geöffnet – sowohl innerhalb des Konzerns als auch über Landes­grenzen hinweg. Im Laufe der Jahre konnte ich verschiedene spannende Rollen über­nehmen, darunter Rental Agent, Area Managerin, interne Revisorin und Audit Managerin. Heute habe ich das Privileg, als Expat in Tschechien ein großartiges Team im Bereich Governance, Risk Management und Compliance bei Skoda Auto a.s. zu leiten.

Mein Highlight: Besonders be­eindruckend war für mich das Eintauchen in die unter­schiedlichen Kulturen und Geschäfts­modelle der ver­schiedenen Porsche Holding Märkte, die ich als Revisorin bereisen durfte.

Mein Tipp: Trau dich! Eine Karriere im Ausland mag sich anfangs wie ein Sprung ins kalte Wasser anfühlen, aber die Er­fahrungen und Möglich­keiten sind jede Heraus­forderung wert!

Meine berufliche Reise in der Porsche Holding begann in Österreich als HR Business Partner. Nach vier Jahren führte mich mein Weg nach Serbien, wo ich erstmals Führungs­ver­antwortung über­nehmen durfte. Danach eröffnete sich mir die nächste große Chance: Die Übernahme der Personal­verantwortung für den gesamten West Balkan. Für mich persönlich war und ist die offene sowie unter­stützende Haltung meines Teams und meiner Führungs­kräfte von un­schätzbarem Wert. Sie haben an meine Ideen und Ziele geglaubt, mir Vertrauen geschenkt und mich ermutigt. Dieses wert­schätzende Mit­einander inspiriert und motiviert mich jeden Tag aufs Neue.

Mein Highlight: Innerhalb eines Jahres führten mein Team und ich die duale Ausbildung in unseren serbischen Einzelhandels­standorten ein und etablierten ein zusätzliches Profil – den Mechatroniker – in Kooperation mit serbischen Schulen und eröffneten somit einen neuen Meilen­stein für die gesamte Auto­mobil­industrie in Serbien.

Mein Tipp: Definiere klare Ziele und bringe die Geduld mit, sie zu erreichen. Bleibe deinen persönlichen Werten treu, doch begegne neuen Kulturen und Arbeits­weisen stets mit Offenheit und Neugier.

Antonela Čerkez

Personalleitung @Porsche Holding im West Balkan

Meine berufliche Reise in der Porsche Holding begann in Österreich als HR Business Partner. Nach vier Jahren führte mich mein Weg nach Serbien, wo ich erstmals Führungs­ver­antwortung über­nehmen durfte. Danach eröffnete sich mir die nächste große Chance: Die Übernahme der Personal­verantwortung für den gesamten West Balkan. Für mich persönlich war und ist die offene sowie unter­stützende Haltung meines Teams und meiner Führungs­kräfte von un­schätzbarem Wert. Sie haben an meine Ideen und Ziele geglaubt, mir Vertrauen geschenkt und mich ermutigt. Dieses wert­schätzende Mit­einander inspiriert und motiviert mich jeden Tag aufs Neue.

Mein Highlight: Innerhalb eines Jahres führten mein Team und ich die duale Ausbildung in unseren serbischen Einzelhandels­standorten ein und etablierten ein zusätzliches Profil – den Mechatroniker – in Kooperation mit serbischen Schulen und eröffneten somit einen neuen Meilen­stein für die gesamte Auto­mobil­industrie in Serbien.

Mein Tipp: Definiere klare Ziele und bringe die Geduld mit, sie zu erreichen. Bleibe deinen persönlichen Werten treu, doch begegne neuen Kulturen und Arbeits­weisen stets mit Offenheit und Neugier.

Internationalität war stets ein zentrales Thema in meinen verschiedenen Rollen innerhalb der Porsche Holding. Aktuell arbeite ich als Personal­entwickler im Headquarter in Salzburg und betreue unsere international ausgerichteten Führungs­kräfte­programm Basic Lead sowie unser internationales Trainee Programm. Besonders schätze ich die Zusammen­arbeit mit unseren groß­artigen Kolleg:innen aus den unter­schiedlichsten Ländern. Meine Reise in der Porsche Holding begann bei Porsche Chile, wo ich als Produkt­manager für Audi und IT-Projekt­manager tätig war. Nach meinem Umzug von Chile nach Salzburg hatte ich die Gelegenheit, im HR-Bereich an der globalen Einführung von SAP SuccessFactors mitzuwirken.

Mein Highlight: Der erfolgreiche Abschluss eines Großprojekts: die Implementierung der Porsche Holding Systeme in Chile. Ebenso bereichernd ist es, als Personal­entwickler den beruflichen Werde­gang meiner Kolleg:innen aktiv zu begleiten und mitzugestalten.

Mein Tipp: Sei offen für neue Er­fahrungen, erkunde die Welt und nimm dir Zeit für Selbst­reflexion, um deinen Platz in ihr zu finden.

Sebastian Elsinger

Personalentwickler @Porsche Holding in Salzburg

Internationalität war stets ein zentrales Thema in meinen verschiedenen Rollen innerhalb der Porsche Holding. Aktuell arbeite ich als Personal­entwickler im Headquarter in Salzburg und betreue unsere international ausgerichteten Führungs­kräfte­programm Basic Lead sowie unser internationales Trainee Programm. Besonders schätze ich die Zusammen­arbeit mit unseren groß­artigen Kolleg:innen aus den unter­schiedlichsten Ländern. Meine Reise in der Porsche Holding begann bei Porsche Chile, wo ich als Produkt­manager für Audi und IT-Projekt­manager tätig war. Nach meinem Umzug von Chile nach Salzburg hatte ich die Gelegenheit, im HR-Bereich an der globalen Einführung von SAP SuccessFactors mitzuwirken.

Mein Highlight: Der erfolgreiche Abschluss eines Großprojekts: die Implementierung der Porsche Holding Systeme in Chile. Ebenso bereichernd ist es, als Personal­entwickler den beruflichen Werde­gang meiner Kolleg:innen aktiv zu begleiten und mitzugestalten.

Mein Tipp: Sei offen für neue Er­fahrungen, erkunde die Welt und nimm dir Zeit für Selbst­reflexion, um deinen Platz in ihr zu finden.

Ich habe meine Karriere in der Porsche Holding als Fahrzeug­überstellerin in der Auto­vermietung gestartet. Seither hat sich viel getan: Die vielfältigen Perspektiven und Ausbildungen, die bei uns geboten werden, haben meine persönliche Ent­wicklung maßgeblich geprägt und mir immer wieder neue Türen geöffnet – sowohl innerhalb des Konzerns als auch über Landes­grenzen hinweg. Im Laufe der Jahre konnte ich verschiedene spannende Rollen über­nehmen, darunter Rental Agent, Area Managerin, interne Revisorin und Audit Managerin. Heute habe ich das Privileg, als Expat in Tschechien ein großartiges Team im Bereich Governance, Risk Management und Compliance bei Skoda Auto a.s. zu leiten.

Mein Highlight: Besonders be­eindruckend war für mich das Eintauchen in die unter­schiedlichen Kulturen und Geschäfts­modelle der ver­schiedenen Porsche Holding Märkte, die ich als Revisorin bereisen durfte.

Mein Tipp: Trau dich! Eine Karriere im Ausland mag sich anfangs wie ein Sprung ins kalte Wasser anfühlen, aber die Er­fahrungen und Möglich­keiten sind jede Heraus­forderung wert!

Christine Schuh

Leitung Governance, Risk Management und Compliance @Skoda Auto a.s. in Tschechien

Ich habe meine Karriere in der Porsche Holding als Fahrzeug­überstellerin in der Auto­vermietung gestartet. Seither hat sich viel getan: Die vielfältigen Perspektiven und Ausbildungen, die bei uns geboten werden, haben meine persönliche Ent­wicklung maßgeblich geprägt und mir immer wieder neue Türen geöffnet – sowohl innerhalb des Konzerns als auch über Landes­grenzen hinweg. Im Laufe der Jahre konnte ich verschiedene spannende Rollen über­nehmen, darunter Rental Agent, Area Managerin, interne Revisorin und Audit Managerin. Heute habe ich das Privileg, als Expat in Tschechien ein großartiges Team im Bereich Governance, Risk Management und Compliance bei Skoda Auto a.s. zu leiten.

Mein Highlight: Besonders be­eindruckend war für mich das Eintauchen in die unter­schiedlichen Kulturen und Geschäfts­modelle der ver­schiedenen Porsche Holding Märkte, die ich als Revisorin bereisen durfte.

Mein Tipp: Trau dich! Eine Karriere im Ausland mag sich anfangs wie ein Sprung ins kalte Wasser anfühlen, aber die Er­fahrungen und Möglich­keiten sind jede Heraus­forderung wert!

Aus- und Weiterbildung

Motorstillstand? Nicht mit uns! Setze dir klare Ziele und verfolge deine Träume mit Entschlossen­heit. Wir stehen hinter dir, be­gleiten dich auf deinem Weg und unter­stützen dich mit einer Vielzahl an Aus- und Weiter­bildungs­programmen. Lass uns gemeinsam wachsen, be­schleunigen und die Mobilität von Morgen gestalten.

Internationale Entwicklungs­programme

Bei uns kennt deine Entwicklung keine Grenzen. Viele unserer Programme haben inter­nationale Module. Du lernst dabei Kolleg:innen aus ver­schiedenen Ländern kennen.

Internationales Trainee Programm

Unser Trainee Programm umfasst ebenfalls inter­nationale Module. Du begegnest in deinen Trainee-Modulen vielen Trainees und Mitarbeitenden anderer Länder­organisationen. Das gemein­same Lernen in multi­kulturellen Teilnehmer­gruppen bereitet dich auf eine inter­nationale Zusammen­arbeit vor. So baust du dir früh ein länder­über­greifendes Netz­werk auf.

Das könnte dich auch interessieren

Arbeiten bei Porsche

Entwicklungs­möglichkeiten

Unternehmen

Louise-Piëch-Straße 2

5020 Salzburg / Austria

Tel. +43/662/4681-0

© Porsche Holding Gesellschaft m.b.H, 2025

Louise-Piëch-Straße 2

5020 Salzburg / Austria

Tel. +43/662/4681-0

© Porsche Holding Gesellschaft m.b.H, 2025

Louise-Piëch-Straße 2

5020 Salzburg / Austria

Tel. +43/662/4681-0

© Porsche Holding Gesellschaft m.b.H, 2025

Ausgezeichneter Arbeitgeber